陽光社會事業經營理念

經營理念

一次燒傷，生命幾乎得重新來過。顏損及燒傷者身上背負的疤痕、心裡負載的創痛，必須咬緊牙關渡過，因為接踵而來的經濟壓力與就業問題，是陽光傷友們在復建告一段落之後必須立即面對的人生課題。

不只是燒傷朋友在陽光汽車美容的栽培下可以獲得一技之長，許多心智障礙的朋友也靠著自己的努力，在陽光汽車美容逐漸嶄露頭角，如今他們不僅可以分擔家計，更有機會成為未來的汽車美容師傅。

陽光的傷友大多是心智功能正常的朋友，所以只要能夠讓大眾認識、接納他們的外表，他們大多能找到適合的工作。此外，燒傷後的皮膚因喪失排汗的功能而相當怕熱，所以在戶外風吹日曬的勞力工作並不適合某些陽光的傷友。因為工作環境的適合性考量，加上為積極開創身心障礙者的就業機會，所以陽光的庇護職場也雇用了其他障別的朋友。

秉持著就業服務的宗旨、經營公益事業的熱誠，以及社會行銷的創意，陽光加油站與汽車美容中心獨樹一格的公益特色，不僅成為身心障礙者就業服務的最佳典範，同時也成就許多市民們最佳的公益參與管道、企業社會責任的自我實現，陽光加油，為您加油、也讓您為身心障礙朋友加油。

陽光加油，為您加油、也邀請您一起為陽光朋友加油！

經營特色

• 就業服務 陽光加油站與汽車美容中心將服務8種障別以上之身心障礙員工，薪資起薪高於工資(基本工資)規定；並提供學校實習(職場見習方案)訓練；每年推介員工至一般職場就業；同時提供多元化員工支持計畫，包含健康維護、社團活動、職能提升和家庭支持。
• 公益事業 為使社會事業忠於就業服務宗旨並達損益平衡營運目標，陽光加油站加入便利的加值洗車服務，亦積極開發公益品牌商品及主題促銷活動，期望在削價競爭的市場中，能突顯身心障礙就業服務之價值和意義性。
• 社會行銷 連結有志投入公益之企業團體與個人、僱主等，提供贊助、公益行銷合作與志願服務機會，進而形成以陽光、身心障礙者、消費（支持）者和其他社會福利機構緊密連結的支持網絡，透過就業服務與公益回饋價值，營造互動的、開放的、體驗的、對話的社會行銷空間。
• 多元化員工支持計劃 為協助身心障礙員工達成自立、自主、自力更生，進而能自我實現，除提供就業機會與就業服務，並規劃多元化員工支持計劃；包含：
  1. 員工健康維護方案：為維護員工身心健康，防止工作職業傷害，並養成員工自我保健之觀念。包含定期健康檢查、健康維護追蹤、 職災預防講座、疾病列管追蹤。
  2. 休閒活動方案：期待讓每位員工在工作之餘，增加與社會互動的機會擴大社會參與層面，並培養個人興趣，規劃的方向有：提升生活品質的主題活動、促進團隊合作觀念養成的團體活動、擴展社會參與互動的社會參與交流。
  3. 家庭支持方案：透過與家庭的溝通聯繫，建立身心障礙員工完整的支持網絡，相關活動包括家長座談會、即時溝通工具－家庭聯絡簿、促進相互支持的家長學習團體。
  4. 職能提升方案：透過課程讓員工瞭解工作價值與自我效能，掌握自我就業就職的優勢條件與整體能力發展以提升生活品質，進而協助其強化各職種所需之進階專業知能和技能，提昇個人競爭力；相關內容包含動機職能、通識職能、專業職能。